藁城区委编办“五重五促五化”提升事业单位法人登记管理水平

近年来，藁城区委编办在事业单位登记管理工作中，创新工作机制、强化监管意识紧紧，围绕“双随机、一公开”抽查工作，坚持做到“五重五促五化”，持续提升事业单位法人登记管理水平。

一、重审核，促规范化。通过事业单位登记管理系统开展事业单位法人设立、变更及注销登记等工作。严格把关，对各种申办要件和办理环节进行认真梳理，对信息填报不准确、证明材料不规范等问题，电话反馈并指导其修改后重新提报。对受理、审查、核准三步审核通过后的事业单位法人，由专人负责，专人管理，电话一次性告知现场复核时所需携带的纸质材料，坚决要求网上提交的材料与线下材料相符合，做到一事一清一次办成。

二、重监管，促标准化。结合事业单位法人年度报告，不定期开展法人监管工作，在要求事业单位积极开展自查，发现问题、查找原因、对照整改的同时，对随机抽取的事业单位法人登记情况、证书使用与管理情况、宗旨和业务范围履行情况、信息公开情况等事项进行实地查看，并对督查结果进行公示，责令被抽查单位限期整改，2022年区委编办抽查21家事业单位法人，对2家不按规定执行的事业单位法人下达整改通知书，限期整改，切实提高事中事后监管效能。

三、重服务，促优质化。精心制作事业单位法人设立、变更、注销登记工作流程展板，建立微信群，搭建资源共享平台，方便交流和指导，推行阳光服务。对新组建、重新组建的单位，主动辅导，对相关业务进行详细指导；对系统多次登录不成功的单位，畅通绿色服务渠道，在编办指定专人现场教学，为单位解决系统操作难题，切实提高办事效率，方便群众办事。

四、重档案，促精细化。建立健全档案管理制度，对在登记业务中产生的各种文件、印章、证书等资料及时进行归档，实行“一户一档”。指定专人负责登记档案管理并定期整理，使档案库变“信息库”、“资源库”最大限度地发挥档案的合理使用价值。制定《事业单位法人档案借阅制度》，明确借阅条件和流程，工作精细化水平不断提升。

五、重宣传，促常态化。通过机构编制网、工作群等多种宣传途径，广泛宣传事业单位法人登记管理工作的相关政策，宣传《事业单位法人证书》的重要性，要求各单位在取得《证书》后方可对外开展工作，《证书》上所刊载信息必须与实际相一致，及时准确地反映事业单位的有关变化，保护事业单位的合法权益。